>Чёрт сидит в деталях. Любую хорошую идею можно реализовать так что станет гораздо хуже..
Кажется, к тому всё идёт. Только была ли идея хорошей с самого начала - вопрос.
>Проблема в том что механизма принятия решений по стране нет.
>демократия - ругательное слово, а в режиме ручного управления получается то что получается.
Демократией вообще-то армию не лечат. А в том, что в это слово у нас часто вставляют "рь", военные не виноваты.
>Есть МО и есть структура. МО говорит что то умное и дальше вниз по цепочке это внедряется, при этом каждый следующий думает не о деле а о том что бы угодить непосредственному начальнику. Плюс всем военным, как социальной группе какие то решения не выгодны. В результате вся структура работает крайне не эффективно.
О чём и говорилось с самого начала. МО должен представлять себе систему интересов и механизм функционирования этой социальной группы и управлять ей не какими-то абстрактными умными словами.
>Соответственно у МО 2 выхода - либо планомерно работать менять должностных лиц, воспитывать и кропотливо строить, но тогда это займёт десятилетия и может вообще ни чем не закончится ибо государство у нас не работает как должно, либо рубить топором по живому, тогда хоть какой то результат будет.
По-моему, вы уже тоже никакие впечатляющие результаты увидеть не надеятесь.
С уважением, КМ
И не путайте подводную лодку с подледной водкой (с)
